От того, какое зерно соберут в ООО СХП «Темижбекское», зависит будущий урожай некоторых сельхозпредприятий в разных регионах России и даже в соседнем государстве. Дело в том, что новоалександровское хозяйство выращивает семена зерновых ставропольской и одесской селекции, а они идеально подходят для засушливых регионов и пользуются там популярностью.
Испытанные и размноженные
ООО СХП «Темижбекское» было создано в 2001 году и уже в 2004 стало базовым хозяйством Ставропольского НИИСХ. С тех пор оно испытало множество сортов ставропольской и одесской селекции. Особенно полюбились темижбекским семеноводам и их покупателям Зустрич и Виктория Одесская – сорта старые, но никогда не подводившие.
Из последних селекционных достижений в «Темижбекском» выращивают Скарбницу, Княгиню Ольгу, Борвий. С этого года в производство запущен новый озимый ячмень Шторм. Он составил конкуренцию Достойному. Из яровых ячменей всё ещё держит первенство Вакула, занесённый в госреестр в 2007 году.
– В этом году планируем купить 2-3 новых сорта озимой пшеницы, которые будут внесены в Госреестр. Скорее всего это будут Каролина 5 и Ставка авторства Виктора Ивановича Ковтуна и что-то из сортов Николая Михайловича Комарова, возможно, Фея, – предполагает главный агроном «Темижбекского» Николай Целик. – Ячмени останутся те же. Они востребованы на рынке и нас устраивают.
В прошлом году хозяйство реализовало 450 т элитных семян Вакулы и порядка 250 т Достойного. Озимой пшеницы разных сортов продано 1100 т. Это неплохой показатель, хотя были годы, когда реализация доходила и до полутора тысяч тонн. Тем не менее, в запасе подготовленных семян почти не осталось.
– Наши семена пшеницы хорошо раскупают сельхозтоваропроизводители из Ростовской области, Калмыкии, из северных районов Краснодарского края, из Изобильненского и Красногвардейского районов Ставрополья. А ячмень уходит и в Казахстан, и в Челябинск, и в республики СКФО, и на Дон, и на Кубань. Рынок сбыта широкий. С прошлого года мы начали работать с Крымом. Продали туда порядка 90 т и получили хорошие отзывы. Там лучше всего показывают себя именно наши сорта.
На момент нашего визита в «Темижбекском» было убрано 70 % зерновых колосовых. Урожайность на разных полях варьировала от 55 до 64 ц/га. Семена ячменей уже были готовы к реализации. Пшеницу очищали и подрабатывали. Готовились к уборке семенников-питомников, намолот с которых пойдёт на воспроизводство семян в хозяйстве.
Всему своё место
Всего в «Темижбекском» немногим более 3 тыс. га пашни, 1250 из которых в этом году занимала озимая пшеница. Около 60 га было отведено под озимый ячмень и 160 га – под яровой. Нашлось 100 га и для гороха, который к середине июля был убран, подработан и засыпан на склад.
Кукурузу в хозяйстве выращивают на крупу. Для этого подобрали несколько лет назад один из гибридов компании «Евралис», который даёт прекрасный урожай от 75 до 90 ц/га. Крупу производят здесь же, в собственном крупоцехе. На выходе получают 4 вида продукции – «четвёрка», «пятёрка», манка и «нежная». Их фасуют в 50-килограммовые мешки и отправляют на специально оборудованный склад с особым температурным режимом и светоловушками. Крупу и муку реализуют по рыночным ценам, хотя спрос в последнее время на них невелик, как и на многие другие продукты переработки зерна и на само зерно.
Из гибридов подсолнечника «Темижбекское» остановило выбор на трёх предложениях разных иностранных фирм и уже несколько лет не меняет решения. Культура занимает более 500 га и даёт 37-38 ц/га, полностью оправдывая ожидания главного агронома как по урожайности, так и по срокам уборки.
Сахарную свёклу в «Темижбекском» начали убирать первыми в крае через несколько дней после нашего посещения. На 265 га был высеян единственный гибрид Талтос. Он выгодно отличается от всех остальных высокой дигестией при ранней копке. В прошлом году его сахаристость была самой лучшей среди сырья Новокубанского сахарного завода.
– В этом году мы тоже уходим в раннюю копку. 26 июля начинаем сдавать свёклу на Новокубанский завод, 28-го повезём на второй завод «Гирей Кубань сахар», в 37 км от нас, в Краснодарском крае, – делился планами Николай Григорьевич. На Изобильненский сахарный завод возить свёклу темижбекцам не с руки. Он расположен намного дальше, чем краснодарские предприятия. С Новокубанским заводом «Темижбекское» сотрудничает около 15 лет, а с «Гирей Кубань сахаром» – с незапамятных времён, когда на месте общества с ограниченной ответственностью был совхоз.
Это сотрудничество не прерывалось, как минимум, 38 лет, пока Николай Целик работает главным агрономом. На эту должность в совхозе он перешёл 27 лет назад. А до этого был агрономом, начальником мехотряда, трактористом. Его послужной список такой длинный, что все ипостаси и не перечислишь.
На сильных и хрупких плечах
В «Темижбекском» довольно-таки многочисленный для небольшого хозяйства коллектив, которым управляет директор предприятия Владимир Черкашин. Постоянно работает 80 человек, а в сезон уборки урожая эта цифра возрастает за счёт рабочих на току и водителей наёмных грузовиков.
Держать свой автотранспорт ради временных перевозок невыгодно. Это раньше, пока в хозяйстве была своя свиноферма, можно было занять водителей работой в любое время года. Они возили стройматериалы, корма. Однако ветслужба повысила требования к свинофермам из-за эпидемии АЧС, и оказалось, что проще избавиться от животноводства совсем.
Дополнительную занятость селянам обеспечивает крупоцех, который круглый год обслуживают 16 человек, и ремонтная мастерская. Из-за разбросанности отделений приходится держать много сторожей. Впрочем, это не наёмные охранники, а свои же, бывшие слесари, механизаторы, вышедшие на пенсию.
– Мы своих людей не выбрасываем за борт, ведь на пенсию прожить сейчас не просто, – говорит главный бухгалтер Наталья Сероева
По её словам, такая кадровая структура с большим количеством низкооплачиваемых должностей и сезонных рабочих мест сказывается на средней зарплате по хозяйству. Она не превышает 20 тыс. рублей в месяц. Однако те, кто может и хочет зарабатывать, получают гораздо больше.
Годовой доход механизаторов-универсалов, например, доходит до 500 тысяч рублей. Они умеют управлять разными видами техники – комбайнами, тракторами, опрыскивателями, поэтому хорошо зарабатывают практически круглый год.
Большинство работников отдали сельскому хозяйству по 20-30 лет своей жизни. Комбайнеры Пётр Тажмухамбетов и Геннадий Шередекин, механик отделения № 1 Сергей Жилин и управляющий отделением № 2 Алексей Золотухин работают в «Темижбекском» с самого основания.
Для некоторых сельскохозяйственный труд стал семейной традицией. На предприятии работают механизаторами и водителями три брата Киселёвых – сыновья агронома, посвятившего «Темижбекскому» почти всю свою жизнь. Заслуженный комбайнер, награждённый двумя Орденами трудового Красного Знамени Николай Козлов вышел на пенсию, но его дело продолжает сын Сергей Козлов.
– Это очень хороший механизатор, – характеризует его Николай Целик. – И Владимир Копытов от него не отстаёт.
Есть в хозяйстве и чисто «женское звено». Галина Пузик, Валентина Шейкина, Елена Евдокимова, Валентина Козлова – это семеноводы, которые проводят сортовые и видовые прополки и вносят огромный вклад в производство семян. На их хрупких плечах лежит и затаривание готового товара в мешки. Они работают в хозяйстве с его основания, как и водители Анатолий Воронин, Александр Прилепин, работник мехтока Александр Заздравный. А вот водитель Дмитрий Зуев, который водит автомобиль, обслуживающий ЗАВы, относится к молодому поколению, но уже зарекомендовал себя как ответственный работник.
– Все люди, которые у нас работают, преданы земле. Многие уже в возрасте, и никто не хочет менять ни место жительства, ни работу, – отмечает Николай Григорьевич. – Мы привыкли к хозяйству и труду хлебороба. Он тяжкий, но, однако же, от него никуда не денешься, ведь мы кормим страну хлебом.
Несмотря на сложности с реализацией зерна, с ростом производственных затрат и налогов, ООО СПК «Темижбекское» развивается, расширяет рынки сбыта, закупает новую технику. В этом году приобретены новые культиваторы и перед самой жатвой на сельскохозяйственной выставке куплен новый белорусский комбайн Палессе. Он уже встал в строй, помогая в сроки и качественно убрать урожай – основу благополучия темижбекских жителей и задел на будущее для партнёров семеноводческого хозяйства.
